2025年8月20日，中国科学院、中国工程院公布新一期院士增选有效候选人名单——中国科学院639人、中国工程院660人。与名单同时发布的，还有一份被学界称为“史上最严”的纪律通知。

根据通知要求，"静默期"从成为有效候选人的那一刻开始，一直到增选结果公布前才算结束。

在此期间，除了因履行职务职责参加本单位、上级主管部门或境外会议活动外，候选人不组织、不参加有同行出席的其他各类会议和评审活动——包括学术会议、学术报告、项目评审、战略规划、咨询评议等，统统在禁止之列。

另外两条红线同样值得关注：候选人不得主动接触评审专家，不得在各类媒体以提升知名度为目的进行虚假宣传、片面夸大科研成就。

我们注意到一个细节：中国工程院同步发布的《关于进一步强化院士增选纪律的通知》，侧重点略有不同，它强调的是院士"不得参加候选人及其单位在增选期间组织的活动"，"不得违反规定私下接触候选人"。

也就是说，守规矩的不只是候选人，院士本身也在被约束之列。

至于违规的后果，通知写得非常清楚：情节严重的，永久取消参选资格并终身追责；如果已经当选，按程序取消院士称号。"终身追责"四个字，在院士增选历史上是第一次出现。

二、院士们怎么看？

三、"静默期"怎么一步步走到今天的？

我们梳理了2015年以来的关键节点：

• 2015年：提名渠道收窄为仅限院士和学术团体推荐，党政机关处级以上领导干部原则上不作为院士候选人，同时引入全体院士投票的"终选"机制——这是院士"去行政化"的第一刀。

  
  

• 2017年：首次要求候选人所在单位上级主管部门进行组织审核与党风廉政把关。

  
  

• 2021年：全面推行承诺书制度，候选人和推荐人都要签字画。

  
  

• 2023年：中国工程院出台"八不准"，首次引入外部同行专家评审。

  
  

• 2025年：首次设立"静默期"。

四、院士制度改革还有哪些变化？

第一，推荐名额从三人减为一人。 

每位院士只能推荐一名候选人。这意味着推荐人必须为自己的选择承担全部责任，"宁缺毋滥"从口号变成了制度约束。

第二，名额直接分配到学科方向。 

名额不再笼统分配到学部，而是落到具体学科。以凝聚态物理为例，理论和实验研究不再共用增选名额——"做理论的不用再跟做实验的抢位置了"。

第三，首次实施外部同行专家评选。 

打破了过去"院士评院士"的传统格局，引入更广泛的学术共同体参与评价。

正如《中国青年报》所评论的，这场改革"并非简单的规则加码，而是一场旨在捍卫学术纯洁性、提升社会公信力的深刻变革"。

最后

从"领导干部原则上不作为候选人"到"静默期"，从"院士评院士"到外部同行专家评审，规则越来越细，红线越来越清晰。

让院士称号回归荣誉性、学术性，让评选过程做到"用学术说话"，这是改革的方向，也是正在发生的现实。