博士进入省直事业编制！最高50万元年薪！河南省科学院诚聘英才

2025-09-05 16:29:10 作者：本网整理来源：网络分享至：

今日招聘单位：

1、中国科学院青岛能源所

2、河南省科学院

3、鼎亿创(苏州)智能装备有限公司

一、中国科学院青岛能源所先进生物炼制与合成研究组博士后招聘启事 HOT!

介绍：

中国科学院青岛能源所先进生物炼制与合成研究组（http://mt.qibebt.ac.cn/）主要面向我国双碳战略、粮食安全、环境与可持续发展需求，围绕非粮生物质的先进生物炼制、高品质微生物油脂与蛋白的合成发酵生产开展研究。因工作需要，计划招聘博士后2-3人。

招聘岗位及应聘条件：

1. 生物质炼制方向1-2人

工作内容：

木质纤维素生物炼制相关研究，包括预处理、糖化、菌株构建、发酵工艺优化等。

应聘条件：

a) 热爱科研，具有创新力，具有责任心和团队合作精神；

b) 至少在下列方向之一具有研究经验：生物质预处理技术开发，纤维素酶相关研究，厌氧微生物分子生物学研究；

c) 具有生物化工、微生物学、生化与分子生物学等相关的专业博士学位；

d) 具有较好的英文基础，以第一作者或通讯作者在主流学术期刊发表过研究论文。

2. 功能油脂微生物合成方向1-2人

工作内容：

功能油脂微生物合成生物学开发研究，包括油脂合成机制研究、代谢工程改造与菌株开发、单细胞油脂与单细胞蛋白发酵工艺开发等。

应聘条件：

a) 热爱科研，具有创新力，具有责任心和团队合作精神；

b) 至少在下列方向之一具有研究经验：微生物油脂合成机制研究，单细胞油脂或单细胞蛋白菌株开发，真菌或微藻合成生物学开发，发酵工艺开发与中试放大研究；

c) 具有微生物学、生化与分子生物学、或生物化工等相关的专业博士学位；

d) 具有较好的英文基础，以第一作者或通讯作者在主流学术期刊发表过研究论文。

博士后待遇：

1) 博士后在站年薪税前20万左右（含青岛市补助）。

2) 博士后出站后在青岛工作，可获得青岛市博士后聚青资助个人津贴25万-40万。

3) 可申请研究所优秀博士后支持计划，入选者分别按照进站资助：一等60万/人、二等40万/人、三等20万/人，站中资助：10万/人的标准资助个人津贴。

4) 支持申报国家资助博士后研究人员计划、中国科学院特别研究助理资助项目、山东省博新计划等项目，最高可获200万元科研资助及个人补贴。

应聘方式：

应聘者请将个人简历、科研兴趣与职业规划、2-3位推荐人的姓名单位联系方式等材料发送给冯老师（fengyg@qibebt.ac.cn）。初选合格者将通过电话通知本人面试。

二、河南省科学院

一、单位简介

河南省科学院(Henan Academy of Sciences)始建于1958年，前身为中科院河南分院，科研积淀深厚，历史辉煌。作为河南省建设国家创新高地和重要人才中心的“一号工程”，其定位及发展目标是打造以体制机制创新为根本的新型研发机构、贯通产学研用的科研实体、具有国际视野的开放式创新平台、集聚一流创新团队的人才中心、与中原科技城和国家技术转移郑州中心“三位一体”融合发展的创新高峰。

超硬材料产业技术研究院是河南省为布局尖端超硬材料产业而成立的省级科研平台，属于省级实验室体系，举办单位为河南省科学院，联合组建单位为国机精工。研究院定位于超硬材料前沿引领性技术和产业关键共性技术研究，以推动超硬材料在力学、热学、光学和半导体电子器件等领域的规模化应用，成为国家战略科技力量重要组成部分；“政产学研金服用”协同创新驱动、优化创新创业生态、链接全球优势资源、构筑高端人才高地，打造具有全球影响力的超硬材料产业创新生态圈；探索高端人才引育的新途径，孵化培育一批创新型企业，开拓超硬材料产业新赛道；健全超硬材料标准化体系，掌握国际超硬材料创新体系话语权。

立足于河南省超硬材料产业现状和发展新质生产力要求，研究院拟规划建设五大实验室：

1.超硬功能材料的合成和应用研究实验室：主要面向超硬切削刀具、钻头、锯片、航空航天发动机叶片和医疗用骨科假体等领域的研究，开辟超硬材料在高端加工和高附加值零部件上的新赛道。该方向由三磨所和吉林大学超硬材料国家重点实验室牵头。

2.大尺寸金刚石晶圆生长和掺杂技术研究实验室：在大尺寸金刚石薄膜的异质外延生长上，本实验室主要开展异质基底材料制备、异质薄膜材料沉积、偏压增强成核等系统工作，突破大尺寸金刚石单晶晶圆的高效生长和批量制造技术，并重点攻克金刚石的N型掺杂技术，开辟河南金刚石半导体产业新赛道。该方向由中科院半导体所牵头。

3.功能金刚石材料的合成和器件集成实验室：该实验室重点突破金刚石在功率器件热沉、光学窗口、金刚石色心、金刚石核素电池性等方向应用，并在器件和系统的集成上形成研究特色，不断拓宽金刚石应用的广度和深度。该方向由三磨所、中科院半导体所和郑州大学牵头。

4.培育钻石的高效生长和加工技术及装备实验室：该实验室重点突破HPHT和CVD法生长金刚石过程中的技术难点和堵点，在大腔体超高压技术、超高真空系统、大功率射频电源设计、等离子炬的均一化和稳定性控制等方面开展技术攻关。瞄准金刚石加工国际前沿，重点突破钻石的水导激光和多刻面切割系统壁垒，极大提高培育钻石的加工效率和质量，提升我国境内培育钻石的加工技术和在国际珠宝首饰市场的份额。该方向由省科学院和三磨所牵头。

5.超硬材料基础物性测量中心：主要提供超硬材料及超宽禁带半导体材料(金刚石、氮化硼等)的结构、力学、热学、光学和电学等方面的测试与分析技术研究和服务，涵盖形貌、尺寸、结构、纯度、光谱和电气等各类指标的测试分析，为超硬材料物性分析和应用提供数据基础。同时，该测量中心还可对培育钻石开展国标的分级鉴定，测量中心设备仪器纳入大型仪器共享平台，优先向省内超硬材料产业链上下游企业和研发机构共享开放。该方向由省科学院和中科院半导体所牵头。

为加快建成具有全球辐射力与影响力的超硬材料产业创新平台，研究院现面向国内外招聘优秀青年人才，并为各位青年人才提供具有竞争力的薪酬待遇和配套保障。

一、具体招聘需求如下：

二、博士薪酬待遇

1. 博士进入省直事业编制。

2. 在聘期内提供15-50万元的年薪；同时享受省科学院科研绩效奖励，上不封顶。

3. 提供三年内免费人才公寓和20-30万元的安家费。

4. 提供20-50万元科研启动经费。

5. 协助解决子女入园、入学问题。

6. 享受郑州市人才生活补贴和购房补贴政策。

7. 对于具有良好发展潜力、科研业绩突出的优秀青年人才，将纳入省科学院高层次人才培养体系，通过连续稳定的科研经费支持，逐步培养成学术/技术带头人。

8. 特别优秀的人才可一人一议。

9.工作地点：河南省郑州市中原区玉兰街55号（郑州光机电产业园基地）

三、简历投递方式

请各位应聘者将个人简历发送到 cyzp@hnas.ac.cn 同时将投递简历抄送至：1584504047@qq.com ，邮件标题：（募格科聘+姓名+专业+学历+职称+应聘岗位+毕业院校）

简历内容包括个人基本信息、登记照、教育和科研经历、研究成果和未来研究计划等内容。

邮件标题格式：姓名+所应聘实验室名称。研究院将根据申请情况适时组织线上或线下面试，面试时间另行通知。

三、鼎亿创(苏州)智能装备有限公司

一、公司简介

鼎亿创(苏州)智能装备有限公司，是一家集研发、生产、销售一体化的企业，公司主营业务为高速永磁同步电机、起发电机、驱动电机、微特电机以及核心零备件，同时公司以工业大数据为基础，制定综合能源管理方案，实现能源费用托管，对客户提供能源专家型的价值服务。

二、招聘岗位

采购专员（1人）

岗位职责：

负责电机控制器、驱动电机等核心零部件的供应商开发与管理工作；执行采购全流程：需求确认、供应商比价、合同谈判、订单跟进及到货验收；建立并维护供应商档案，定期评估供应商绩效；监控物料库存，优化采购周期和成本；协调处理来料质量异常，推动供应商质量改善。

任职要求：

本科及以上学历，供应链管理、机械电子工程、电气工程及其自动化专业；熟悉采购业务流程，掌握成本分析方法；具备良好的商务谈判能力和数据分析能力；有ERP系统操作经验者优先；在校期间参与过全国大学生物流设计大赛等专业竞赛者优先；专业排名前30%，英语CET-4以上。

硬件工程师助理（1人）

岗位职责：

参与电机控制器硬件电路设计，包括功率电路、驱动电路等；负责PCB Layout设计及电路仿真验证；协助完成硬件调试、EMC测试及可靠性测试；编写硬件设计文档、测试报告等技术文件；参与产品试制及量产问题分析。

任职要求：

本科及以上学历，电力电子、电气工程、自动化等相关专业；熟悉模拟/数字电路设计，掌握Altium Designer等EDA工具；了解IGBT/MOSFET等功率器件特性及应用，会使用电烙铁、热风枪等工具；有全国大学生电子设计竞赛、智能车竞赛等参赛经历者优先；熟悉电机控制原理，掌握Matlab/Simulink仿真者优先；专业课程成绩优异，动手能力强。

机械结构工程师助理（2人）

岗位职责：

参与电机及控制器结构设计，包括壳体、散热系统等；进行3D建模、工程图绘制及公差分析；执行结构强度、热仿真分析及优化；跟进样机制作，解决试制过程中的结构问题；编制BOM、DFMEA等设计文档。

任职要求：

本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化专业；精通SolidWorks/Creo等三维设计软件；掌握ANSYS等CAE分析工具者优先；熟悉机械加工工艺，了解常见金属/非金属材料特性；有全国大学生机械创新设计大赛等参赛经历者优先；专业排名前30%，具备良好的空间想象力。

工艺工程师助理（2人）

岗位职责：

负责电机及控制器生产工艺流程设计及优化；编制作业指导书、工艺卡等工艺文件；设计工装夹具，提升生产效率和产品质量；分析生产异常，制定改善措施；推进精益生产项目，节约制造成本。

任职要求：

本科及以上学历，机械工程、工业工程等相关专业；熟悉机械加工、装配工艺及质量控制方法；掌握CAD等制图软件，了解工业编程者优先；有生产实习经历或参与过工业工程类竞赛者优先；具备良好的数据统计分析能力；专业课程成绩优异，责任心强

质量工程师助理（2人）

岗位职责：

制定来料、过程及成品检验标准；执行质量数据分析，推动质量改善；处理客户投诉，主导8D报告编写；推进质量体系运行及持续改进；开展质量意识培训；

任职要求：

本科及以上学历，机械/电子/质量管理相关专业；熟悉质量管理工具（SPC、FMEA、MSA等），会使用简单的量检具；了解IATF16949，ISO9001质量管理体系者优先；应届生有质量实习经验或参与过质量改善项目者优先；具备良好的沟通协调能力；专业排名前30%，逻辑思维能力强

市场经理助理（1人）

岗位职责：

协助收集、分析行业动态、竞争对手信息市场数据，撰写调研报告，为决策提供支持；协助策划、执行线上线下市场推广活动；协助制定品牌推广计划，参与宣传资料（产品手册、技术白皮书等）的策划与制作；参与客户拜访，整理客户需求及反馈，支持销售团队完成客户技术交流及方案演示。

任职要求：

本科及以上学历，市场营销、工商管理、电气工程、自动化等相关专业；熟练使用Office办公软件（Excel/PPT/Word），具备优秀的数据分析能力；熟悉市场调研方法及工具（如问卷设计、SWOT分析等）；具备良好的文案撰写能力，能独立完成市场宣传材料；英语CET-4以上，能阅读并翻译技术文档专业课程成绩优异，细致耐心；有市场相关实习经验，或参与过商业策划大赛、创业大赛者优先；熟悉新媒体运营（微信公众号、LinkedIn等）者优先。

公司福利与发展：

薪酬福利：提供行业竞争力的薪资、六险一金（补充商业保险）；

生活保障：免费住宿（4人间公寓）、餐补；

职业发展：双通道晋升体系（技术/管理）、导师制培养计划、年度技术培训；

员工关怀：生日礼金、定期团建。

应聘要求：

2025届应届毕业生；

专业对口，成绩优异（GPA3.0以上）；

具备相关实习或项目经验者优先

良好的团队协作精神和学习能力。

简历投递：ld@primotor.cn 同时将投递简历抄送至：1584504047@qq.com ，邮件标题：（募格科聘+姓名+专业+学历+职称+应聘岗位+毕业院校）

办公地址：江苏省苏州市相城区黄埭镇春旺路88号5幢北二层A区